八、会计要素的确认条件
1、会计要素的定义
2、各要素的确认条件
资产、负债、所有者权益--静态要素，反映财务状况。资产＝负债+所有者权益
收入、费用、利润--动态要素，会计培训机构，反映经营成果。收入-费用＝利润
3、会计要素计量属性及其应用原则（5个原则）
九、会计等式
1、反映财务状态等式
资产=负责+所有者权益（基本会计等式、静态会计等式，也是复式记账法的理论基础、编制资产负债表依据）
2、经营成果等式（动态会计等式）
收入-费用=利润（编制利润表依据）
3、第三会计等式动态地反映了企业财务状况和经营成果之间的关系。
资产=负债+所有者权益+（收入-费用）
十、会计科目及账户
1、科目（分类）
2、账户（掌握分类及四个金额要素）
十一、借贷记账法
1、概念；结构及记账原则
借贷记账法的记账规则可以概括为：有借必有贷，借贷必相等。
任何一笔经济业务都必须同时分别记录到两个或两个以上的账户中去；
第二，所记录的账户必须是两个记账方向，既不能都记入借方，也不能都记入贷方；
第三，记入借方的金额必须等于记入贷方的金额。
2、会计分录
复合分录是由简单分录合并组成的，但是，不能将没有相互联系的简单分录合并相加成多借多贷的会计分录。
不同类型的经济业务不能简单地合并反映，发生不同类型经济业务必须逐项加以反映和记录。
3、借贷记账法下的试算平衡
（1）一般而言，如果所有账户在一定期间内借、贷方发生额合计不平衡，借、贷方余额合计不平衡，则可以肯定本期内记账和结账有错误；
（2）如果两者都平衡，则说明记账和结账可能正确（但不能就此断定记账肯定没有错误）。
缺点：不能发现全部记账过程中的错误和遗漏，因为有些错误并不影响借、贷方的平衡关系。
比如：记账时重记或漏记整笔经济业务、对相互对应账户都以大于或小于正确金额的数字进行记账、对应账户的同方向串户等，都难以通过试算平衡检查出来。
或许看了这么多定义，很多小可爱觉得很烦躁，我也不否认，但这就是学习的乐趣。从烦躁到喜欢。
会计专业就业方向-阳光培训
就业去向1：内资企业
职业特点：需求量庞大，待遇、发展欠佳。
就业前景分析：
内资企业在国内是海量存在，规模大小不一，但也是会计专业毕业生的选择就业方向。国内很多中小企业特别是民营企业，对于会计岗位需要的是“帐房先生”，能保证公司正常运作就行了。会计毕业生刚进内资企业薪资待遇之类的就不要有太大期望了。
不过这类型的公司，工作任务少，压力小，能给你提供相对充裕的个人时间去提升自己。如果你的学校不是很好，会计专业在国内不是很牛，会计初级培训班，那笔者建议你选择这些企业，会计培训班要多少钱，因为可以利用时间，参考注册会计师或ACCA，既能积攒工作经验，又能工作之余书为自己镀金。
就业方向2：外资企业
职业特点：待遇好，学得专业。
就业前景分析：
就目前来看，绝大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上，相信这也是吸引会计专业毕业生的因素之一。此外，外资企业财务管理体系和方法都比较成熟，会计新人能在此得到专业的培训。
不过，外资企业分工细致，致使新人在所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利。财务控制、分析等经验则需要等待后续的培训机会，这些机会的前提是你能呆一段较长的时间。
如果想进外企，英语基础很关键。要是掌握CBRA或ACCA，那成功的砝码就多了一些。另外，法律+财会的法务会计Zui近成了上市公司和外资企业的热门选择。如果选修了法律专业并有所成就或拿到法学的同学，其发展前途也很光明的。
就业方向3：会计师事务所
职业特点：累、待遇好、规范:
就业前景分析：
截至2016年12月31日，全国共有会计师事务所8460家，职工的收入在会计行业是拔尖的。四大等会计师事务所向来都是会计专业毕业生Zui想去的地方，原因无他——高薪。
不过所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累!虽然外资事务所例如普华永道则待遇要好的多，但相应的工作任务更重，加班更是家常便饭，“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。
但事务所能学到会计人所需要的很多东西，即使是在小所，对于一个审计项目，你必须从头跟到尾，福建会计培训，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼各种能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予非常大的磨练。
就业方向4：公务员、教师
职业特点：稳定有余，发展不足。
就业前景分析：
会计毕业生考上公务员或被招进高校做老师，有稳定、压力小的优势，也有发展艰难的缺点，在于这些岗位的晋升需要长时间的积累沉淀。
俗话说：人往高处走，水往低处流。如果遇到了更好的机遇，大多数人都会选择跳槽以谋求发展，这本是无可厚非的。但是导致财务人跳槽的，除了外部因素外，还有很多内部因素。这些内部因素一旦出现，财务人一定要及时跳槽。
工作耽误前途
财务人Zui想要的工作是：钱多、事少、离家近。可偏偏事与愿违，现如今大多数人的工作是：钱少、事多、离家非常远。但其实这些都不会成为财务人跳槽的理由，Zui关键的是公司没发展，那就不得不跳槽了。这种发展包括两方面：一个是公司没发展，例如一些夕阳产业，员工可能随时面临下岗的风险；另外是自身没发展，自己兢兢业业的工作，到头来只是个没涨薪没升职的打工仔。财务人一旦遇到这两种没发展的情况，千万要尽快找个好工作，尽快跳槽谋发展，因为如果再继续下去，说白了公司是在耽误你的前途。
会计培训机构-阳光学校-福建会计培训由晋江阳光职业培训学校提供。晋江阳光职业培训学校（www.0595sun.com）是福建 泉州,教育、培训的翘楚，多年来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，满足客户需求。在阳光学校领导携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈，共创阳光学校更加美好的未来。
